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国家经济困难,物资匮乏,供养不起越来越壮大的干部队伍,不得不精简组织,让干部调去做生产。
当经济恢复后,工厂规模扩大,干部岗位需求增加,但上头又没有扩大编制的意思,便出现了“以工代干”的独特形式,又抽调一部分工人去做干部的工作。
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