第528章 现场说服（3 / 3）

还真不简单。

工人呼和，浪潮般的声音在厂区上空回荡，无数双布满老茧的手高高举起，仿佛要触摸那从未有过的曙光。

刘建国站在高处，目光扫过一张张被希望点亮的脸庞。

而在其身旁，那些领导干部神情复杂，有人低头沉思，有人相互对视。

有人面露激动，有人面色难看。

‘书记，我听说改革之后，厂子能随便开除工人，这是真的吗？’

就在众人欢呼声落下，一道略显年轻的声音在人群中响起。

刘建国闻声看去，是一名年轻的工人，脸上带着忐忑与不安。

“这个问题问的好，就算这位工人同志不问，接下来我也要说。

改革从不是剥夺工人的权利，而是让每个人的能力被真正尊重。

在新的管理模式下，厂子确实会引入绩效机制，但绝不是随意裁员。

每位工人都将拥有平等的竞争机会，能力与贡献将成为晋升和留任的核心依据。

我们既要保障工人的基本权益，也要激发企业的活力。

有些话，我曾经和四九城钢铁厂的人说过，现在也同样和再做的各位说清楚。”

看着一张张带着不安与期待的脸，刘建国语气坚定。